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职业病补助费发放标准

发布时间：2024-07-26 14:35
下面围绕“职业病补助费发放标准”主题解决网友的困惑

职业病赔偿标准:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准...

二、工伤津贴补偿煤矿职业病患者因职业病导致工作能力下降或暂时丧失劳动能力的，有权获得工伤津贴补偿。工伤津贴的发放标准通常根据患者的伤残程度、工资水平以...

耳鸣1—10级伤残赔偿标准：1、一级伤残补助金=本人工资乘以27个月；2、二级伤残补助金=本人工资乘以25个月；3、三级伤残补助金=本人工资乘以23个月；4、四级伤残补...

职业病尘肺病工伤赔付标准包括以下四种：1、一次性工伤医疗补助金。2、一次性伤残就业补助金。3、每月伤残津贴 4、停工留薪。赔偿前先需要通过工伤鉴定，一般尘肺...

福建和江苏则按年龄和伤残等级计算，每满一年的补助金递减，不足一年按一年计算。职业病患者的补助金普遍会有所增发，如广东增发50%，江苏增发40%。伤残就业补助金...

疾病救济费标准：职工疾病或非因工负伤连续休假超过6个月的，由企业支付疾病救济费：1、连续工龄不满1年的，按本人工资的40％计发；2、连续工龄满1年不满3年的，按...

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残...

一次性工伤医疗补助金的具体标准为：七级13个月，八级10个月，九级7个月，十级4个月；一次性伤残就业补助金的具体标准为：七级20个月，八级16个月，九级12个月，十...

力鉴定。被鉴定为一至四级的，应当退出劳动岗位，解除劳动关系，办理因病或非因工负伤退休退职手续，享受相应的退休...

1.根据《工伤保险条例》的相关规定，职业病（工伤）不存在营养费、生活费之说，应由用人单位按原工资待遇发放停工留薪期工资。2.依据《工伤保险条例》第三十三条之...